2月3日，爲全面貫徹落實《“三重一(yī)大(dà)”決策制度實施辦法》，充分(fēn)發揮職工(gōng)參與民主管理，我(wǒ)司在金彙大(dà)酒店(diàn)召開(kāi)了2018首屆職工(gōng)代表大(dà)會，本次大(dà)會應到職工(gōng)代表30人，實到職工(gōng)代表30人，公司其他員(yuán)工(gōng)旁聽(tīng)了會議，參會人數符合有關規定。

    首先，徐學文總經理做了《不忘初心，立足自營，在專業化經營之路上砥砺前行》工(gōng)作總結報告及2018年工(gōng)作展望和部署，指出我(wǒ)司将繼續穩健的步伐，強化内部風險和業務管控能力，千方百計采取各種有效措施，确保我(wǒ)司業務持續、穩定、健康地發展，繼續堅持和堅守專業化、品牌化和特色化的經營發展思路，積極探索升級轉型和創新發展之道，努力拼搏，求真務實、奮力前行，力争公司全面工(gōng)作不斷得到提高和完善。

    随後，職工(gōng)代表以無記名投票方式對以下(xià)三個議案進行審議表決：一(yī)是企業經營方針、中(zhōng)長期發展規劃、年度經營管理情況；二是職工(gōng)集體(tǐ)合同；三是住房公積金調整方案及員(yuán)工(gōng)薪酬提成兌現和獎金發放(fàng)辦法。

    最終經過30名職工(gōng)代表會上以無記名投票方式進行了表決并全票通過以上三個議案，圓滿完成了大(dà)會的各項議程，達到了預期目的。